Jak se stavíte k nepřenosné části rodičovské dovolené na otce, která v původním návrhu evropské směrnice byla ve výši 2 měsíců? Jak byste tuto situaci řešili u vás ve firmě?

Jak se stavíte k nepřenosné části rodičovské dovolené na otce, která v původním návrhu evropské směrnice byla ve výši 2 měsíců? Jak byste tuto situaci řešili u vás ve firmě?

Michaela Hadravová, členka projektového týmu diverzity Raiffeisenbank V naší organizaci se snažíme vždy reagovat na aktuální potřeby a společně se zaměstnanci a zaměstnankyněmi hledat řešení tak, aby mohli práci a péči kombinovat, jak potřebují....

Jaké vnímáte největší změny ve fungování mateřského/rodiného centra (financování, služby, návštěvnost) v posledních letech? Vidíte na chodu vašeho centra změny z hlediska posunu tématu slaďování ve společnosti?

Na otázku odpovídají:   Jana Stejskalová a Alena Nováková, kontaktní pracovnice Family a Senior Point Jihlava Ve Family Pointu v Jihlavě nefungujeme jako klasické mateřské centrum, kde se pravidelně maminky setkávají, ale jsme prostředí, které...

Jakým způsobem se ženy a lidé utíkající před válkou na Ukrajině staví na odpor? Jakou formu rezistence volí ukrajinská aktivistická a feministická hnutí? Jakým výzvám nejčastěji čelí?

Iryna Slavinska, výkonná producentka Radio Culture, spisovatelka, překladatelka a feministka Ukrajinky žily ve válečné realitě již od roku 2014, kdy začala ruská okupace na Krymu a v oblastech Doněcka a Luhanska. Takže v roce 2022 už mají všechny...